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放開靈活就業人員參加基本醫保的戶籍限制，完善參保政策，改進參保服務，優化參保結構，提高參保質量，更好保障新就業形態勞動者的各項基本醫保權益。6月7日，記者從安徽省醫保局獲悉，安徽省將進一步促進新就業形態勞動者參加基本醫療保險，更好保障其病有所醫，從而為穩定就業、改善民生奠定基礎。

明確參保范圍、繳費基數

省醫保局介紹，安徽省對新就業形態勞動者參加基本醫療保險的參保范圍給予了明確：新就業形態勞動者與用人單位建立勞動關系的，用人單位及其職工應依法參加職工基本醫療保險、生育保險。未建立勞動關系的靈活就業人員，可自主選擇在戶籍地、就業地或居住地參加職工醫保，也可以按規定參加城鄉居民基本醫療保險。靈活就業人員包括：依托互聯網平臺就業且未與新業態平臺企業建立勞動關系的新就業形態勞動者;無雇工的個體工商戶;未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制就業人員;自謀(自由)職業者;國家及安徽省規定的其他靈活就業人員等。

靈活就業人員參加職工基本醫療保險，按照上年度全省全口徑城鎮單位就業人員平均工資的60%為繳費基數，以所在統籌地區靈活就業人員繳費比例繳納基本醫保費。參加職工醫保的靈活就業人員按統籌地區有關規定參加職工大額醫療費用補助或職工大病保險。

等待期后享受職工醫保保障待遇

在待遇享受方面，省醫保局介紹，靈活就業人員首次在統籌地區參加職工醫保的，設置不超過6個月待遇享受等待期，等待期滿并按規定繼續繳納基本醫保費的，享受統籌地區規定的職工醫保保障待遇。

靈活就業人員參加職工醫保后，未按時足額繳納基本醫保費的，次月停止享受職工醫保待遇;在3個月內恢復正常繳費且補足中斷期間基本醫保費的，繳費當月即可按規定享受待遇;中斷繳費超過3個月后重新繳費的，設置不超過6個月待遇享受等待期。

如果職工醫保參保人員跨統籌地區流動，基本醫療保險繳費年限互認并累計計算。辦理轉移接續的職工醫保參保人員，在轉移接續前中斷繳費3個月(含)以內的，可按轉入地規定辦理職工醫保費補繳手續，補繳后不設待遇享受等待期，繳費當月即可在轉入地按規定享受待遇，中斷期間的待遇可按規定追溯享受。中斷繳費3個月以上的，設置不超過6個月待遇享受等待期。

各地不得限制申請人參保

省醫保局表示，靈活就業人員可以憑居住證自主選擇參加職工醫保，各級醫保經辦機構不得以戶籍地、戶籍性質等條件限制申請人參保。及時傳遞靈活就業人員參保信息至稅務部門，稅務部門按規定征收基本醫保費。各統籌地區暢通電子稅務局、微信、支付寶、皖事通等線上渠道，方便靈活就業人員申報繳納基本醫保費和職工大額醫療費用補助費(職工大病保險費)。

當靈活就業人員達到國家法定退休年齡且繳納基本醫保費達到統籌地區規定年限時，不再繳納基本醫保費，享受職工醫保退休人員待遇;未達到規定年限的，可以按統籌地區規定繼續繳納至規定年限或一次性補繳至規定年限后，享受職工醫保退休人員待遇。各統籌地區不得將領取職工基本養老保險待遇作為參保人員享受職工醫保退休人員待遇的前置條件。(記者張永 )

安徽省放開靈活就業人員參加基本醫保的戶籍限制

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