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就業是最大的民生。青海省“十四五”時期的就業目標是城鎮新增就業30萬人，城鎮調查失業率控制在5.5%左右;農牧區勞動力轉移就業500萬人次，高校畢業生就業率保持在85%以上。

省政府辦公廳印發的《青海省“十四五”就業促進規劃》顯示，“十四五”期間，全省勞動年齡人口平均受教育年限達到10.5年，開展補貼性職業技能培訓50萬人次(含創業培訓5萬人次)，城鄉技能勞動者總量達到42萬人，勞動者素質明顯提升，技術技能人才規模不斷擴大、結構更加合理。

做好促進就業工作機遇和挑戰并存。全省就業壓力仍會處于高位運行，“就業難”與“招工難”并存，傳統就業崗位供應量將面臨沖擊，技能人才培養面臨新的挑戰，使得就業形勢更加錯綜復雜。

為此，青海省將堅持經濟發展就業導向，強化就業優先政策，把穩定和擴大就業作為經濟社會發展的優先目標，努力在經濟結構優化升級中拓展就業空間、擴大就業容量，增強經濟發展創造就業崗位特別是高質量就業崗位能力，實現經濟增長與就業擴大良性互動。

推動形成促進就業政策方面，青海省將實施支持就業創業的稅收優惠政策，促進符合條件的重點群體就業創業;鼓勵和引導各類金融機構加大對就業創業的金融支持;完善失業保險支持參保企業穩崗、參保職工提升技能政策;加快完善相關社會保障制度，持續推動多渠道靈活就業。

發展新產業新業態方面，將圍繞“五個示范省”建設、“四種經濟形態”發展和“中華水塔”保護，聚焦實現碳達峰、碳中和目標，深入實施創新驅動發展戰略，不斷優化政策組合，建設國家清潔能源產業高地，發展光伏、風電、光熱、地熱等新能源，培育高端裝備、新材料、特色生物醫藥、節能環保等新興產業，拓展就業新空間;推動數字青海建設，全面推進5G建設和在工業制造、生態治理、民生服務、城市治理、交通運輸、文化旅游等領域深度應用，打造大數據中心，加快工業互聯網和物聯網建設，推動數字經濟和實體經濟深度融合，持續釋放吸納就業潛力;規范健康發展互聯網平臺經濟等新經濟形態，開發更多新型就業模式。

發展吸納就業能力強的產業方面，大力發展國內外貿易和經濟合作，發揮投資、消費帶動就業的作用，拓寬就業渠道;建設世界級鹽湖產業基地，推動冶金建材、特色輕工業等傳統特色優勢產業煥發新活力，提升全產業鏈競爭力，鞏固提高骨干產業促就業的傳統優勢;打造國際生態旅游目的地，統籌全域旅游要素建設，促進“旅游+”融合發展，支持旅游業發展擴大就業;大力支持服務業發展，重點推動健康、文化、家政、商貿等服務業向高品質和多樣化升級，開發居民生活服務衍生品產業鏈，進一步提升服務業吸納就業能力;結合鄉村振興戰略，打造綠色有機農畜產品輸出地，做大做強有機特色產業，拓展農業就業空間，創造更多農牧民就業機會。

培育和打造特色勞務品牌方面，瞄準家政養老、生活餐飲等急需緊缺現代服務業，打造高品質服務型勞務品牌;大力開發鄉村旅游、文體娛樂、特色手工藝等文化旅游產業，打造文化型勞務品牌;發揮青海拉面、柴達木枸杞、熱貢唐卡、青繡等特色產業優勢，培育勞務品牌龍頭企業，以龍頭企業為引領，發展壯大特色勞務品牌;持續推動“青海拉面”“海西枸杞采摘”“同仁熱貢藝術”“湟中‘八瓣蓮花’民族工藝品”等勞務品牌提檔升級，進一步擴大現有勞務品牌吸納就業規模。(記者彭娜)

“十四五”期間青海省城鎮將新增就業330萬人 高校畢業生就業率在85%

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