3月22日，全省聘任制公務員工作推進會在常熟召開。省委組織部副部長、省公務員局局長黃楚中出席會議并講話。
會議指出，深入推進聘任制公務員工作，為機關補充急需緊缺專業人才，是落實公務員法有關規定和全國、全省公務員工作座談會部署要求，提高公務員隊伍專業化水平，服務推動我省高質量發展的重要舉措。各地各部門要切實增強做好聘任制公務員工作的責任感和緊迫感，聚焦中心工作大局，統籌考慮工作需要和人才需求，有效擴大工作覆蓋面。要合理設置職位和條件，廣泛宣傳動員，科學考察測評，將公開、平等、競爭、擇優的原則貫穿全過程、各環節，真正把德才兼備、專業素養高、適崗性強的人才選拔出來。要堅決扛起推進聘任制公務員工作的責任擔當，加強組織領導，樹牢底線思維，確保聘任工作取得實實在在的效果。
會議期間，與會同志實地考察了常熟市聘任制公務員工作情況，南京江北新區、泰興市、連云港市連云區等地介紹工作經驗，各設區市委組織部和省級機關有關單位作了交流發言。