“入職后我主要從事調(diào)解工作，1年來(lái)參與處理了58個(gè)調(diào)解案件。”近日，江蘇蘇州市吳中區(qū)法院年輕公務(wù)員朱麗蕓在“青苗沙龍”上分享成長(zhǎng)體會(huì)。
“青苗沙龍”是吳中區(qū)針對(duì)年輕公務(wù)員培養(yǎng)創(chuàng)設(shè)的展示平臺(tái)，每季度選定不同主題，通過(guò)圓桌論壇、演講比賽、情景展示等多種形式，將不同單位的年輕公務(wù)員集中起來(lái)，在交流互動(dòng)中拓寬眼界、明晰方向。
注重理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)研討結(jié)合。用好干部教育培訓(xùn)資源，組織年輕公務(wù)員聽(tīng)取“東吳大講堂”專家學(xué)者授課，將沙龍活動(dòng)搬到項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)、社區(qū)基層、教育基地，邀請(qǐng)區(qū)內(nèi)各領(lǐng)域領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)身說(shuō)法，暢談經(jīng)驗(yàn)體會(huì)。同時(shí)，突出實(shí)踐導(dǎo)向，聚焦中心工作、社會(huì)熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，開(kāi)展觀摩研討、學(xué)習(xí)幫帶，在“我為吳中發(fā)展獻(xiàn)一策”“如何提高應(yīng)急處突能力”“崗位技能大比武”等沙龍活動(dòng)中，形成了一批可復(fù)制的解決方案。邀請(qǐng)年輕公務(wù)員成長(zhǎng)導(dǎo)師全程參與沙龍活動(dòng)，并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)，將年輕公務(wù)員活動(dòng)表現(xiàn)納入平時(shí)考核，動(dòng)態(tài)更新成長(zhǎng)檔案。
延伸培養(yǎng)鏈條，對(duì)各方面表現(xiàn)優(yōu)秀的年輕公務(wù)員，推薦參加年輕干部能力素養(yǎng)提升班和掛職鍛煉。當(dāng)前，“青苗沙龍”活動(dòng)在吳中區(qū)已持續(xù)開(kāi)展3年，推動(dòng)一批年輕公務(wù)員從“青苗”變成“壯苗”，成長(zhǎng)為服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的先鋒。
（馬建）
主辦方：中共江蘇省委組織部
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