制定扶持政策，如何精準助力健康食品產(chǎn)業(yè)？高企培育，如何實現(xiàn)數(shù)量和質(zhì)量雙提升？5月3日，興化舉辦第六期“知行”成長講壇——“五四”年輕干部座談會，圍繞“面對難題，如何理清思路、找準路徑、找到答案”這個主題，8位年輕干部代表暢所欲言。
年輕干部是寶貴的人才資源，也是推動各項事業(yè)發(fā)展的生力軍。興化創(chuàng)辦“知行”成長講壇，主要目的是讓年輕干部互相學習，互相借鑒，共同成長。興化市委明確，通過常態(tài)化舉辦交流活動，讓更多年輕干部走上講臺，介紹工作經(jīng)驗，分享成長感悟，有針對性地做好答疑解惑，助力年輕干部更好更快成長。
“這是一次難得的學習機會，對我們今后的成長大有裨益。”年輕干部代表、合陳鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長姚德銀說，他們將想方設法招引大項目、好項目，推動項目早竣工快達效，增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)自我“造血”功能，同時以建設宜居宜業(yè)和美鄉(xiāng)村為抓手，扎實推進鄉(xiāng)村全面振興，以實干回應信任、以擔當踐行初心，在基層書寫無悔青春。
（董鑫 新萱）