金湖：搭臺練干部 選賢促擔(dān)當(dāng)
發(fā)布時間：2020-05-21 來源：中國組織人事報 點擊：
近期，江蘇金湖縣構(gòu)建“三個一線”工作體系，通過搭建歷練平臺、聚焦政策資源、樹立選用導(dǎo)向等舉措，不斷完善干部培養(yǎng)選拔鏈，營造一線勇?lián)?dāng)、善作為的良好氛圍。
該縣堅持干部到一線磨煉，通過“單位推薦+個人自薦”的方式，從機(jī)關(guān)事業(yè)單位選派駐企防控指導(dǎo)員298人、社區(qū)防控督導(dǎo)員141人、隔離點突擊員21人，指導(dǎo)幫助隔離點、社區(qū)、企業(yè)做好疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作。堅持群眾基礎(chǔ)好、工作能力強(qiáng)、熟悉農(nóng)村工作的選派標(biāo)準(zhǔn)，通過“專題調(diào)研+單位推薦+組織審核”的方式，選派18名優(yōu)秀黨員干部到鎮(zhèn)街、軟弱渙散村脫產(chǎn)擔(dān)任扶貧專干、第一書記。
政策資源向一線集聚，該縣出臺激勵黨員干部擔(dān)當(dāng)作為措施，從考察評價、選拔使用等8個方面激勵引導(dǎo)黨員干部履職盡責(zé)。成立專項考察組，常態(tài)化開展零距離考察，逐人建立檔案，對在一線表現(xiàn)突出的干部，分類納入年輕干部培養(yǎng)計劃進(jìn)行重點培養(yǎng)，年度考核優(yōu)先評為優(yōu)秀等次，優(yōu)先予以職稱評聘。
該縣推進(jìn)能上能下在一線落實，開展“新時代先進(jìn)典型”評選表彰，明確4大項12類評選標(biāo)準(zhǔn)，評出戰(zhàn)疫戰(zhàn)貧先進(jìn)典型各10人。在當(dāng)?shù)孛襟w開設(shè)專欄，宣傳報道一線黨員干部先進(jìn)事跡50余次。今年以來，在科級干部調(diào)整中，提拔重用、職級晉升戰(zhàn)疫戰(zhàn)貧一線干部32人，占比達(dá)67%；對戰(zhàn)疫戰(zhàn)貧一線履職不力的5名干部，予以召回，并進(jìn)行誡勉談話。
（王晶）
