春節前夕，江蘇如東縣堅持抓早抓小、防微杜漸，組織部門聯合紀檢監察部門對干部“考廉定級”，確保干部守好“廉關”，過好“年關”。
該縣組建8個考核小組，深入全縣82家部門及鎮區進行年度考核，開展“廉政體檢”，對干部履行黨風廉政建設“一崗雙責”，遵守廉潔自律規定，涉及信訪舉報、跑官要官、檔案造假等10項廉政風險項目進行分析研判，形成“藍、黃、紅”三級廉政風險等級，并組織干部簽訂廉潔自律承諾書。依托黨風廉政系統，組織單位工作人員、村居“兩委”主要負責人，部分人大代表、政協委員及服務對象，對干部年度廉政情況開展網絡民主測評。與巡察辦、公檢法、審計等部門對接，全面收集干部日常負面清單。綜合負面清單、廉政風險等級以及民主測評情況，由組織部門、紀檢部門聯合對存在廉政風險等級的15名干部進行提醒談話，及時咬耳扯袖。