作為國家級開發區，鹽城經濟技術開發區始終堅持以高質量黨建引領高質量發展，聚焦機制創新、隊伍鍛造、陣地升級與服務優化，推動園區黨建工作實現從“基礎達標”到“質效雙升”的跨越提升，讓黨旗在改革發展一線高高飄揚。
構筑協同聯動新格局，激活黨建引領“一盤棋”
鹽城經開區著力構建系統完備的黨建工作體系。園區設立“兩新”組織黨委，成立黨的建設工作領導小組，統籌14個成員單位力量，構建起協同高效的園區黨建格局。創新建立“企業動態信息庫”，整合市場監管、稅務、統計等多部門數據，實時掌握企業經營狀況和黨員分布動態，為精準開展黨建工作提供有力支撐。建立健全領導干部掛鉤聯系制度，區黨工委班子成員及處級以上干部包聯56家重點非公企業，201名科級以上干部擔任“助企員”，累計解決企業問題180余個。推動經發、科技、人社等部門發揮職能優勢，聯合開展政策宣講、技能培訓等活動32場，將黨的溫暖與服務直接送到企業一線。
鍛造專業過硬生力軍，鑄就園區發展“強引擎”
在隊伍建設方面，全區55家百人以上非公企業全部建立黨組織。堅持以“黨建帶群建、群建促黨建”為導向，新成立工會、共青團、婦聯等群團組織192個，形成“黨工青婦”協同發力的良好局面。通過“內選骨干、外聘專家、組織選派”相結合的方式，為企業黨組織選配優秀書記。對暫不具備單獨組建條件的企業，選派39名優秀專職黨務工作者擔任聯合黨組織書記。實施黨務工作者AB崗和專業資格認證制度，現有持證在崗“兩新”組織黨務工作者25名。按照“一對N”模式選派103名黨建指導員，覆蓋企業141家，其中“名校優生”等青年人才占比達35%，為園區黨建工作注入蓬勃活力。
打造暖心賦能綜合體，繪就黨群同心“新圖景”
園區精心打造全域覆蓋的黨群服務矩陣。推動5個區級黨群服務中心、35個國有企業和村（社區）黨建陣地面向企業黨員開放，實現“資源共享、陣地共用”。創新服務模式，在上海成立首個在外流動黨員黨組織，分布式打造4個“經常來 開心聚”小區黨建微陣地和17個新就業群體基層服務站點，全天候提供便民服務。創新打造“紅色驅動 鏈上賦能”產業鏈黨建品牌，建成兩大產業鏈黨委，打造2個產業鏈黨群服務中心和3個重點鏈上企業黨建示范陣地。從區職能部門“先鋒幫辦團”中遴選20名業務骨干擔任“紅鏈宣講員”，今年已開展產業鏈黨建活動15場次，幫助企業解決供應鏈協同、技術攻關等問題46個，有效促進產業鏈上下游企業協同發展。
立足新起點，鹽城經濟技術開發區將繼續深化園區黨建實踐創新，持續鞏固拓展黨建引領高質量發展成效，以更加昂揚的姿態、更加扎實的作為，為推進中國式現代化江蘇新實踐貢獻更多經開力量。
（鹽開組）